工程院2025年领导人员综合能力提升研讨班开班

716日,工程院2025年领导人员综合能力提升研讨班开班,党委书记、副院长刘宝增出席开班式并讲话

此次培训班为期14天,分为两个阶段,第一阶段突出领导人员综合管理能力提升,围绕企业合规、应急管理、战略思维、AI赋能、财务思维、心理学等内容进行培训。第二阶段突出党的创新理论,跟进学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、《习近平经济文选》、加快发展新质生产力等内容,引导学员深刻领会党的创新理论的基本观点、理论体系和丰富内涵。

刘宝增指出,在全国上下奋力实现“十四五”圆满收官、科学谋划“十五五”发展蓝图的关键时刻,举办此次培训班是贯彻习近平总书记重要指示批示精神,落实集团公司人才强企战略,加强干部梯队建设的重要举措,意义重大。全体学员要持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,锻造科技攻坚硬实力。

刘宝增强调,全体学员通过此次高质量的培训,一要促能力提升。切实提高广大党员干部的政治能力、实践能力、思维能力。二要促创新发展。坚持创新是第一动力,进一步明确科研目标方向、过程管控机制、成果转化模式,推动高质量发展。三要促双创融合通过技术研发和应用场景、科技创新和产业发展的深度融合,推动科技成果从样品到产品再到商品的转化。

刘宝增要求,全体学员一要坚持知行并进,提升学用成效。迅速完成角色转换,带着课题进课堂、带着思考参研讨,切实提升解决复杂技术难题的实战能力。二要深化协同创新,促进合作共赢。打造“项目共担、资源共享、人才共育”的合作机制,形成优势互补的协作模式。三要严守纪律规矩,锻造优良作风。严格执行考勤管理、课堂纪律、安全规范等制度要求,确保高标准完成各项培训任务。四要推动成果转化,释放创新动能。构建学以致用的转化闭环,通过打造示范性技术成果为产业转型升级注入强劲动能。

党委组织部负责人介绍了培训安排生产管理部负责人介绍了工程院基本情况、技术创新工作、下步思路及计划。

本次培训班由工程院承办,邀请了中央党校、北京大学、北京政法管理干部学院、中国劳动关系学院等国内顶尖的教授专家团队。来自工程院新疆能源石油天然气公司和集团公司18家兄弟单位共50名领导干部和专家参加培训




信息来源:院网新闻
2025-07-17

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